DESCRIPCIÓN

Cómo trabajamos

• Un taller de unas 6 o 8 h repartidas en varias sesiones.
• Metodología vivencial, participativa y muy dinámica a través de actividades y juegos de rol.

Objetivos

• Analizar y detectar de las necesidades concretas del equipo para desarrollar un programa personalizado.
• Diseñar e implementar un programa de liderazgo para crear un equipo de trabajo basado en las relaciones respetuosas y efectivas.
• Dotar de herramientas y estrategias para crear de un equipo empoderado y participativo.

Está dirigido a

• Directores, líderes, emprendedores, personas que trabajan en Recursos humanos que quieran liderar de manera positiva y eficaz sus equipos de trabajo.

Políticas de cancelación o devolución

Se devuelve el importe de la sesión siempre y cuando se cancele 15 días antes de la fecha establecida.